Senior Consultant IT Training and Learning (Mensch*)

Lust auf einen tollen Arbeitgeber?

Für unser People Enablement-Team suchen wir ab sofort einen motivierten ​Senior Consultant IT Training and Learning (Mensch*). Dabei spielt der Standort keine Rolle, da du bei uns standortunabhängig arbeiten kannst. 
In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, strategische Trainingskonzepte und Lernszenarien zu entwickeln und zu implementieren sowie das Wachstum des Bereiches aktiv mitzugestalten.

Das sind deine Aufgaben

• Du unterstützt mit deinem Team unsere Kunden bei der Entwicklung und Implementierung strategischer Trainingskonzepte und Lern-Szenarien für globale Transformations- und (HR)-IT-Projekte
• Du analysierst zielgruppenspezifische Trainingsbedarfe und erstellst didaktisch passende Lernpfade zur Vorbereitung der Mitarbeitenden
• Du entwickelst zielgruppenspezifische Blended-Learning-Formate und berätst die Projektverantwortlichen zum Einsatz geeigneter Methoden und Tools
• Zu deinen Aufgaben zählt auch die Erstellung von Lernmaterialien (z. B. E-Learnings, Systemsimulationen) sowie die Moderation von Workshops
• Im Rahmen deiner Projekte bist du verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen, die Steuerung von externen Dienstleistern und die Organisation von Trainingsveranstaltungen
• Du bringst dich aktiv in der Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios ein

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung BWL, Sozialwissenschaften, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung und hast bereits erste praktische Erfahrungen in der Beratung, der Personalentwicklung oder im Bereich Aus- und Weiterbildung gesammelt
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings in unterschiedlichen Formaten (z. B. Präsenzschulungen und E-Learning) kannst du vorweisen
• Du bringst Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kunden, dem Team und weiteren Stakeholdern mit und arbeitest gerne in Projekten
• Gleichzeitig beschäftigst du dich gerne mit analytisch-technischen Aufgaben und bist bereit, dich vertiefend in IT-Systeme und digitale Prozesse einzuarbeiten
• Du zeichnest dich durch eine selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine projektbezogene Reisebereitschaft runden dein Profil ab

Branche

People Enablement

Ansprechpartner

Julia ​Schockenbäumer
People and Culture