Flexibilität und Familienfreundlichkeit bei Convista

Homeschooling, verkürzte Schließzeiten, wenig ausgelastete Kinder: In diesen Zeiten wird von berufstätigen Eltern viel gefordert. Eine große Unterstützung ist das Angebot einer betrieblichen Kinderbetreuung und gleichzeitig wichtiger Baustein einer familienorientierten Unternehmenskultur.

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Karriere-News

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Im Interview mit dem Magazin nine to life

Die Redaktion vom Magazin nine to life ist im Rahmen ihrer Recherche zum Thema Betriebskitas auf uns gestoßen. Der gleichnamige Verein unterstützt Führungskräfte und Teamplayer dabei, mehr Selbstbestimmung, Vereinbarkeit und Flexibilität in ihren Arbeitsalltag zu bringen.

Für ihre aktuelle Magazinausgabe stand unsere Kollegin Kathrin Sonnborn im Interview zum Thema Kinderbetreuung bei ConVista Faktor Zehn in Köln Rede und Antwort. Warum unsere betriebliche Kinderbetreuung ein echter Benefit ist und was uns eigentlich dazu bewogen hat, eine Großtagespflege zu eröffnen, erfahrt ihr im Interview.

Hier geht’s zum Interview

Mitarbeiterbild einer jungen Frau
Laura Schumm

Veröffentlicht am 03.05.2022 Karriere-News

Weiterbildung mit SAP Enable Now: Ein Interview mit Laura Schumm

Lernen kann heutzutage ansprechend und zeitgemäß digitalisiert bzw. mit digitaler Unterstützung stattfinden. Mit SAP Enable Now gelingt es uns, das Thema Lernen im betrieblichen Kontext neu anzugehen.

Veröffentlicht am 21.04.2022 Karriere-News

Elektromobilität und Remote Work: Mit dem Firmenwagen nach Mallorca

Unsere Kollegin Daniela hat sich mit einem Convista Firmenwagen, dem Opel Mokka E, auf den Weg nach Mallorca gemacht, um von dort aus remote zu arbeiten.

GPTW 2022

Veröffentlicht am 11.04.2022 Karriere-News • Unternehmens-News

Zum 15. Mal in Folge einer der besten Arbeitgeber: Convista ist ein Great Place to Work®

Convista gehört auch in 2022 zu den besten Arbeitgebern – zu diesem Ergebnis kam das unabhängige Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work®.

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